Böblingen, Deutschland
Vollzeit, unbefristet
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Vollzeit, befristet (Elternzeitvertretung)
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Initiativbewerbung

Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen und Lebenslauf über unser Online Formular. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

max. Dateianzahl: 5, max. Dateigröße: 16 MB, zulässige Dateitypen: PDF, JPG, PNG

Über uns​

Für unsere Kunden schaffen wir hochwertige, innovative und wirtschaftliche Lösungen im Bereich der Intralogistik und verhelfen ihnen mit smarten Lösungen zu effizienten, nachhaltigen Prozessen. Technische Beratung, planerische Lösungskompetenz, Zuverlässigkeit, mutiges Handeln und ein starker Teamgeist sind wichtige Bestandteile unseres Erfolges. Deshalb bieten wir unseren Mitarbeitenden ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Weiterbildung, Entwicklungsmöglichkeiten und Work-Life-Balance gegeben sind.

Arbeiten bei PENTANOVA CS

Bei der PENTANOVA CS GmbH bieten wir unseren Mitarbeitenden ein abwechslungsreiches und interessantes Tätigkeitsfeld in einem international agierenden, wachsenden Unternehmen. Gleichzeitig können wir als kleines und mittelständisches Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen in einem teamorientierten Umfeld punkten. Gut ausgestattete Büroarbeitsplätze, Homeoffice-Tage, mobile Arbeitskonzepte und flexible Arbeitszeiten bieten nicht nur ideale Arbeitsbedingungen, sondern auch die Möglichkeit, Arbeit und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren. Mit einer umfangreichen Einarbeitung und Einschulung sorgen wir für einen gelungenen Start.

Unser Standort​

PENTANOVA_Boeblingen_Standort
Verkehrsgünstig gelegen an einem der führenden Wirtschaftsstandorte Deutschlands ist unser Firmensitz in Böblingen auf jedem Wege hervorragend angebunden. Unser Standort punktet nicht nur mit seiner optimalen Erreichbarkeit, sondern auch mit kostenlosen Parkplätzen und einer Vielzahl an Einkaufsmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe.

Entwicklung und Weiterbildung​

Wir legen großen Wert auf die kontinuierliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden und unterstützen sie auf ihrem Weg zu neuen Kompetenzen und persönlichem Wachstum. Daher überprüfen wir regelmäßig gemeinsam den individuellen Weiterbildungsbedarf und unterstützen das Bestreben innovative Ideen zu erforschen und umzusetzen.

Benefits​

Bei der PENTANOVA CS GmbH erwartet Sie eine faire Vergütung, die regelmäßig geprüft und angepasst wird. Die Auszahlung eines 13. Monatsgehalts sowie Urlaubgeld und Geld-/Sachpräsente/Sonderurlaubstage zu bestimmten Lebenssituationen runden das Paket ebenso ab wie eine preisgekrönte Altersvorsorge, Betriebsarzt, Mitarbeiterrabatte, regelmäßige Teamevents und gemeinsame Sportaktivitäten.

Ihre Vorteile bei PENTANOVA

Wir bezeichnen uns mit Stolz als mittelständischer Global Player. Dank unserer internationalen Aufstellung handeln und denken wir so global wie ein Konzern, haben uns aber die Wendigkeit und Agilität eines Mittelständlers bewahrt. Diese Arbeitskultur leben und schätzen unsere Mitarbeitenden weltweit.

 

Unser Antrieb ist die Leidenschaft für Technik und das Streben nach Optimierung. Als Systemanbieter wollen wir für jede Kundenanforderung weltweit die passende Antwort finden. Dafür brauchen wir Mitarbeitende mit Lösungskompetenz. Mit flachen Hierarchien und der Zusammenarbeit in kleinen, agilen Teams fördern und fordern wir das eigenverantwortliche und selbstständige Arbeiten unserer Mitarbeitenden. Zuverlässigkeit, mutiges Handeln und ein starker Teamgeist sind wichtige Bestandteile unseres Erfolges.

Wir nehmen unsere soziale Verantwortung ernst und bieten unseren Mitarbeitern ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Weiterbildung, Entwicklungsmöglichkeiten und Work-Life-Balance gegeben sind. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Regelungen und Arbeitszeiterfassung sind bei PENTANOVA ebenso Teil dieses Paketes wie ein ausgereiftes Vergütungssystem aus leistungsgerechter Grundvergütung und zusätzlichen Entgeltbausteinen. Auch eine moderne IT-Ausstattung und kostenfreie Parkplätze stehen zur Verfügung. Durch Weiterbildungsangebote sorgen wir dafür, dass unsere Mitarbeitenden sich in Ihrem Fachgebiet zukunftsorientiert weiterentwickeln können.

Wir wollen, dass sich neue Teammitglieder bei uns von Anfang an wohl und willkommen fühlen. Deshalb legen wir höchsten Wert auf eine individuelle Einarbeitung. Neue Kolleginnen und Kollegen werden ausführlich eingearbeitet und durch erfahrene Paten begleitet. So finden sie sich schnell und gut in ihrer neuen Position zurecht.